Региональное
Законодательство
Ярославской области

Постановление мэрии г. Ярославля от 04.03.2014 N 509 "О внесении изменений в постановление мэрии города Ярославля от 10.09.2012 N 2002"

МЭРИЯ ГОРОДА ЯРОСЛАВЛЯ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 4 марта 2014 г. № 509

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ МЭРИИ ГОРОДА ЯРОСЛАВЛЯ
ОТ 10.09.2012 № 2002

В соответствии с Федеральным законом от 04.12.2007 № 329-ФЗ "О физической культуре и спорте в Российской Федерации"

МЭРИЯ ГОРОДА ЯРОСЛАВЛЯ ПОСТАНОВЛЯЕТ:

1. Внести в постановление мэрии города Ярославля от 10.09.2012 № 2002 "О Порядке утверждения положений (регламентов) об официальных физкультурных мероприятиях и спортивных соревнованиях города Ярославля" следующие изменения:
- в пункте 2 слова "заместитель мэра города Ярославля по вопросам социальной политики и культуры" заменить словами "заместитель мэра города Ярославля по социальной политике";
- в приложении "Порядок утверждения положений (регламентов) об официальных физкультурных мероприятиях и спортивных соревнованиях города Ярославля" пункт 5 дополнить подпунктом 5.12 следующего содержания:
"5.12. "Предотвращение противоправного влияния на результаты официального спортивного соревнования". Данный раздел содержит обязательство организатора о недопущении противоправного влияния на результаты официального спортивного соревнования, о запрете на участие в азартных играх в букмекерских конторах и тотализаторах путем заключения пари на официальные спортивные соревнования в соответствии с требованиями и ограничениями, установленными действующим законодательством, описание категорий участников соревнований, на которые распространяется запрет на участие в азартных играх, порядок сообщения информации о допущенных нарушениях, указание на наличие санкций к нарушителям.".

2. Контроль за исполнением постановления возложить на заместителя мэра города Ярославля по социальной политике.

3. Постановление вступает в силу со дня, следующего за днем его официального опубликования.

Первый заместитель мэра
города Ярославля
А.В.НЕЧАЕВ


------------------------------------------------------------------